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![請領退休金 - 行政院勞工委員會勞工保險局全球資訊網]()
www.bli.gov.tw請領勞工退休金 勞工退休金係為保障勞工年老退休生活，不宜太早提領，爰規定請領年齡為60歲。勞工年滿60歲，工作年資未滿15年，應請領一次退休金，其工作年資滿15年以上，應請領月退休金，又年滿60歲之勞工領取退休金後繼續工作提繳，1年得請領1 ...瀏覽：376 -
![退休金理財試算專區 - SITCA]()
www.sitca.org.tw1. 名詞解釋 Q. 何謂：「勞工退休金制度」？ 「勞工退休金制度」係指勞工退休時，雇主依法給與勞工之退休金，其又分為新制與舊制。 新制：為改善勞工退休舊制諸多弊端，「勞工退休金條例」（以下稱新制）於94年7月1日開始實施後，只要是適用 ...瀏覽：520
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日期：2024-04-23
舊制年資之計算 依勞基法之退休金之給與標準 其計算方式按勞工工作年資,每滿1年給與2個基數 但超過15年之工作年資,每滿1年給與1個基數,但最高總數以45個基數 ......
瀏覽：564
日期：2024-04-18
不僅如此，勞保退休金依照投保年資計算，投保越久、領的越多，從投保的第16年起，勞保退休金以「加倍」計算 ... 第16年開始，增加領取的勞保老年給付是每年 ......
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日期：2024-04-23
按舊制勞基法之規定，勞工於成就退休條件後，始有請領退休金之權利，且退休金有法定之計算標準，若雇主提撥金額不足時，自然必須籌措補足。但新制係採個人 ......
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日期：2024-04-18
一. 勞保老年給付和勞工 退休金制度有何不同?二. 勞保退休金之 請領資格三. 勞保退休金基數為多少?如何計算?四.住院可否以 ......
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日期：2024-04-23
壹.勞工退休金與勞保老年給付(勞保退休金)之比較 「勞工退休金」與「勞保」為不同的制度， 勞工退休金是一種強制雇主應給付勞工退休金的制度，分為新、舊制： 舊制依「勞動基準法」辦理；新制則依「勞工退休金條例」辦理。...
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日期：2024-04-21
2014年2月20日 ... 98年1月1日勞保年金施行後，老年給付分3種給付項目：1.老年年金給付；2.老年一次
金給付；3.一次請領老年給付。97年12月31日之前有勞保年資者， ......
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日期：2024-04-23
2013年10月31日 ... 一次請領老年給付的請領資格及給付標準各如何？ ... 日勞工保險條例施行前有保險
年資者，於符合下列規定之一時，得選擇一次請領老年給付： ... (6)轉投軍人保險、
公教人員保險，符合勞工保險條例第76條保留勞保年資規定退職者。...
瀏覽：462
日期：2024-04-25
6 天前 ... 3. 一次請領老年給付的請領資格及給付標準各如何？ 4. 申請老年給付要準備哪些
文件？ 5. 請領老年給付的年齡，係按實足年齡抑或虛齡為準？...
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