search:承攬契約勞健保相關網頁資料

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日期:2024-04-22
教育訓練課程--幫助員工勝任工作並發掘員工的最大潛能 教育訓練規劃執行與E-learning培訓工作必須做到具有針對性,要考慮不同受訓者群體的具體需求。對於新進員工來說,培訓工作能夠幫助他們適應並勝任工作,對於在職員工來說,培訓能夠?明他們掌握 ......
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日期:2024-04-21
勞退新制即將於今(九十四)年七月一日正式施行,依勞工退休條例第七條第一項強制提繳的對象規定:「本條例之適用對象為適用勞動基準法之本國籍勞工。」公司為規避新制提繳6%之勞動成本,將勞動契約變更為承攬或委任關係之契約,其適法性及 ......
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日期:2024-04-23
» 二代健保補充保費Q & A | 服務客戶 盡善盡美 服務客戶 盡善盡美 首頁 最新消息 稅務法規 營利事業所得稅 個人綜所稅 ... 股票股利與現金股利納入課徵二代 健保 ......
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日期:2024-04-28
... 保險及就業保險之強制投保單位,應於所僱勞工到職當日,填具加保表寄(送)勞保局 辦理加保,不能只加健保不加勞保;如僱用員工未滿5人,雖非勞工保險之強制投保單位,仍得以自願投保方式為員工申報參加勞工保險,如不願參加勞工保險 ......
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日期:2024-04-27
因應勞退新制實施,用人事業或單位為 避免提繳退休金的負擔,以簽訂勞務承攬契約 方式僱用勞工,並詢問所給付之報酬可否歸屬為執行業務所得?該局指出,凡 ......
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日期:2024-04-24
立契約人:. (以下稱乙方). 【第一條】承攬期間:. 乙方自民國 年 月 日起,承攬甲方 之 ... 乙方之工作時間須配合甲方生產業務所需,原則上為每日 ~ ,特殊情況時,則由 ......
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日期:2024-04-23
勞退新制剛實施不到半個月,在知名保險公司擔任業務員的王大華就和公司內數百位 ... 但不少企業為了成本,嘗試將員工的勞動契約,由「雇傭」改為「承攬」關係,以 ......
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日期:2024-04-27
一、依勞保條例第六條規定,只要公司「僱用」員工五人以上,而該員工年齡十五歲以上六十歲以下者,該公司即有為員工投保勞保的義務至於勞退部分,只要該員工是九十四年七月一日以後新到職者,不論其為「定期 ......