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日期:2025-05-13
多年來,洪蘭持續不斷的在各地演講,結束後總被提問的人群圍繞。大家心中有太多疑問、太多不解,而洪蘭老師就像是一股穩定的力量,從理性思維出發,直搗問題的核心,點出不同的思考角度。在這本書中,對於大家所關注的議題,洪蘭老師再一次 ......
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日期:2025-05-14
林良爺爺說:我跟《金銀島》這麼有緣,每次聽到「金銀島」三個字,就會豎起耳朵,好像
聽到有人呼喊熟朋友的名字。還記得那年讀小學四年級,有一天我從舅舅收藏英文 ......
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日期:2025-05-12
親子天下提供你最即時的教育、親職、家庭生活新視界。培養能動、能靜、能自主學習的新世代 ! ... 蔡柏璋是典型按部就班的「好學生」,但大學聯考時,他的數學卻只考了五十 ......
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日期:2025-05-12
台灣最大的外商銀行--花旗,一個臥虎藏龍的金融競技場。 花旗人的外表,多半光鮮亮麗、自信滿滿,但他們卻面臨比別人更激烈的競爭與壓力,為了強過身邊的「第一名們」,他們必須更用力的工作,甚至犧牲自己的生活。...
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日期:2025-05-11
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日期:2025-05-13
第一型: 理想崇高者 你是典型的完美主義者。你事事追求完美,很少講出稱讚的說話,很多時會對自己或是對身邊的人批評。因為你對自己的有很高的標準,給自己很大壓力,很少放鬆自己去盡情的玩、開心的笑。...
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日期:2025-05-10
偏第三型的第四型 第三型的活力、外向、目標感強使得第四型變得走出個人的情緒,注意自己的形象及社會共同的規則,也變得更有雄心壯志。 偏第五型的第四型 第五型的內向,富有創意,使得第四型變得需要私人空間,創新但會不切實際活力。...
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日期:2025-05-14
金融領導力與企業文化 陳 樹 102.11.26 * * * * * * * * * * * * 「 * * * * * * 組織文化轉型之道 組織文化轉型,學理上稱為組織變革 個人習性都不易改變,組織變革談何容易? 組織 ......