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企業管理-績效評核VS.績效獎金 - 歡迎光臨台灣肥料 ...
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日期：2025-11-16
績效評核與績效獎金兩者如影隨形。績效獎金 基本上包含了激勵與獎酬兩個層面。獎酬涉及利益分配，爭議難免；但基於凝聚共識「化零為整」；解決問題 ......
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績效評估 - 企業管理系
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日期：2025-11-16
缺點：考核的因素可能不周全 表12-2 圖表指標法表格之範例(p.350) 績效評估的方法： 絕對績效 逐項查核法 以員工實際行為為基礎，逐項加以評比。 ......
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主管人員績效管理及獎勵制度之設計壹、 研究動機與目的
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日期：2025-11-15
直屬主管須按考核. 項目逐項評估受評人之表現水準，此部份佔總體績效評估成績之 百分之三十。 表5.2 綜合評價評估表範例....
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業務單位績效獎金辦法範例：營業預算制度 - MBA智库文档
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日期：2025-11-18
PAGE 104 .績效獎金制度設計規劃範本指引 .. PAGE 105 第三單元 業務銷售體系適用 業務單位績效獎金辦法範例：營業預算制度 第一章 總 則 第一條 目 的 XX科技股份有限公司(以下簡稱本公司)茲為落實本公司營業單位銷售目標預算的有效達成，結合 ......
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行政管理單位績效獎金制度實施辦法範例 - MBA智库文档
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日期：2025-11-16
PAGE 44 績效獎金制度設計規劃範本指引 . …. PAGE 43 . . 第二單元 行政後勤體系適用 行政管理單位績效獎金制度實施辦法範例 第一章 總 則 第一條 目 的 為落實本公司全員績效管理參與之政策，現茲依據行政管理部門工作之屬性制訂「行政 ......
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企業管理-績效評核VS.績效獎金
瀏覽：1002
日期：2025-11-18
筆者謹以受訓中所吸收的雨露新知，結合對民營化前後兩種不同的績效評核暨績效 獎金制度的回顧，粗撰本文，也算是「一份受訓的成績單」。 績效評估技術之探討....
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經濟部所屬事業經營績效獎金實施要點 - 經濟部國營事業委員會
瀏覽：1291
日期：2025-11-17
1. 經濟部所屬事業經營績效獎金實施要點. 77 年12 月29 日台77 人政肆48266 號函 核定. (自78 年度起施行). 80 年12 月16 ......
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薪資的名詞解釋@ 萬惡的人力資源主管部落格:: 痞客邦PIXNET ::
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日期：2025-11-19
2010年8月22日 ... 事實上我每一個月可以領到的薪水是60000元，但是年底計算年終獎金的時候就不是 這樣了，公司是用底薪 ......
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