國立中山大學人力資源管理研究所教授溫金豐 6 大原則 有效精實不精簡

國立中山大學人力資源管理研究所教授溫金豐 6 大原則 有效精實不精簡

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日期:2024-05-12
國立 中山大學人力資源管理研究所教授溫金豐 6 大原則 有效精實不精簡 ( 2014/01/04 ) 精實不等於精簡,而是要善用現有資源,使其效益發揮到極大。因此,企業在進行各項人力的供需預測與規劃時,必須在確保企業長期目標達成的前提下,思考如何在人力......看更多