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如何做好績效面談績效管理與業務行銷@ 金魚不是魚:: 隨意窩Xuite日誌
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日期：2025-04-30
年終績效評估，只要完成部屬自評，主管複評，然後再把這些表格和報告交給人力
資源部門， ... 沒有讓員工參與績效考核的過程，造成員工在揣測主管對於自己的看法
，結果造成認知 ... 你可以舉出範例，但儘量避免在部屬面前逐一與其他部屬進行比較
。...看更多
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