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【企業&經營】薪資制度探討- 《盛卷》
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日期:2025-05-24
首先看看薪資架構主要包含的部分:基本薪資+職務加給+津貼+績效獎+福利。 1. ... 然後取一個範圍值,再定義出至少1-6級級差的職務加給,並定議取消加給的條件。...看更多