search:勞動基準法施行細則23條相關網頁資料
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![勞基法施行細則]()
forum.yam.org.tw二、勞基法施行細則 中華民國七十四年二月二十七日內政部臺內勞字第二九八一二四號令訂定發布 中華民國八十六年六月十二日行政院勞工委員會臺八十六勞動一字第0二四三五四號令修正 第四條之一、第五條第六條、第八條、第二十條、第二十條之一 ...瀏覽：999 -
![新北市政府勞工局 -]()
www.labor.ntpc.gov.tw適用勞動基準法之勞工，如每2週工作總時數為84小時(即隔週六休)，國定假日應依勞動基準法第37條及其 施行細則第23條規定休假。 如國定假日有適逢例假日、隔週休之星期六及工作日時，如何放假分述如下：瀏覽：659
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日期：2025-05-15
勞動基準法(及其施行細則) 各縣市勞工行政網站 中華民國73.7.30總統華總一義字第一四 六九號令制定公布全文八十六條 中華民國85.12.27總統華總一義字第8500298370號令修正公布第三條；並增訂第30-1、第84-1、第84-2...
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日期：2025-05-10
Q 老師,您好: 勞基法第37條紀念日勞動節日及其他中央主管機關規定應放假之日,均應休假(如 施行細則第 23條 ......
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日期：2025-05-16
二、勞基法施行細則. 中華民國七十四年二月二十七日內政部臺內勞字第二九八一二
四號令訂定發布 中華民國八十六年六月十二日行政院勞工委員會臺八十六勞動一 ......
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日期：2025-05-10
,勞資爭議,行政院勞工委員會令：依「勞動基準法施行細則」第23條第3項第9款規定，指定「原住民族歲時祭儀」為各該原住民族勞工放假日，其應放假一日之日期，以行政院原住民族委員會公告為準，自即日生效(100-01-31) , 最新法令 , 勞資爭議 勞資雙贏網 ......
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日期：2025-05-13
勞基法第30條第1項規定，勞工每日正常工作時間（不含加班）不得超過8小時，每兩週
工作總時數（亦為不含加班之正常工作時間）不得超過84小時；如有違反，依照勞基 ......
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