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blog.yam.com『勞基法 』 這個可能人人都聽過，但不見得人人都清楚。 『勞工』：謂受雇主雇用從事工作獲致工資者 ... 只要是老闆開口叫你走人，你都可以跟老闆申請遣散費 ...瀏覽：1284 -
![勞基法--特休規定 - 王小妤 - PChome 個人新聞台]()
mypaper.pchome.com.tw勞基法--特休規定 0 收藏 0 推薦 勞基法--特休規定 一般人均認為今年度特別休假是依該年度所上班的比例放假 ... 中途離職人員之休假天數係以離職當年在職時間比例計給之疑義 全文內容：勞動基準法第三十八條規定略以「……，每年應依左列規定給予 ...瀏覽：1245
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日期：2025-05-07
另外，政府為了讓國民年金保險開辦初期，已領過社會保險老年給付，來不及在年滿65歲以前退農保、加入國保的人有再一次選擇的機會，此次農保條例修法特別增訂， ......
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日期：2025-05-08
條號/解釋令 詳情 第 1 條 第1條 本法所稱合作社，謂依平等原則，在互助組織之基礎上，以共同經營方法，謀社員經濟之利益與生活之改善，而其社員人數及股金總額均可變動之團體。 第 1 條 員工社不得擬訂社員儲金互助辦法並由業務收益提撥互助基金 ......
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日期：2025-05-11
Q 員工於2011年5月1日到職，若於2014年4月20日提出離職申請，請問依照勞基法規定，若以20天計算，離職日可訂為2014年5月10日?還是2014年5月9日? 因2014年4月30日就滿三年，預告日期是否應以30天計算? 另外，關於離職日計算或起始日的認定有無相關解釋 ......
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日期：2025-05-12
大法官解釋 字號 解 釋 爭 點 釋字第724號(103.08.01) 督導各級人民團體實施辦法規定人民團體限期整理者其理監事應即停止職權，違憲 ... 釋字第 ......
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日期：2025-05-07
第一條為規定勞動條件最低標準，保障勞工權益，加強勞雇關係，促進社會與經濟
發展，特制定本法；本法未規定者，適用其他 ......
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日期：2025-05-07
2013年11月6日 - 書名：吉祥紙藝三角片摺紙，語言：繁體中文，ISBN：9789577793676，頁數：96，出版社：民聖文化，作者：羅百勝，出版日期：2013/11/06，類別：生活 ......
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日期：2025-05-11
勞動基準法暨附屬法規解釋令彙編（84年10月版）第146-147 頁勞動基準法暨附屬法規解釋令彙編（86年4月版）第165 頁勞動基準法暨附屬法規解釋令彙編（87年5月 ......
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日期：2025-05-07
勞保、勞基、勞安、職災解釋令 發行所：勞資人資管理顧問有限公司 發行人：黃才昱 定 價： 150元(電子書) 購買請提供E_MAIL，以利傳送電子檔 目 錄 第一章：： ......
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