search:勞基法資遣費計算公式相關網頁資料
-
-
![勞基法資遣程序之操作注意事項]()
www.ym.edu.tw（以聘期自97.1.1至97.12.31止為例） 9801台科大人事室製 一、發預告通知書 請單位主管勾選適用條件後陳核。 預告通知書正本交當事人並簽收（由主管轉遞較佳），並附資遣通報表（可列印線上傳送格式）請當事人填寫。瀏覽：642 -
![20090526 失業給付大哉問1 - 資遣費如何計算？ @ 幸福‧就在這裡 :: 痞客邦 PIXNET ::]()
ygh312.pixnet.net所以，通常被資遣的員工都會注意公司方面是否有給付 預告工資 與 資遣費。（一）啥米是預告工資？因為勞基法規定，工作未滿三個月 或是 除非是以下情形之一，否則當老闆要資遣員工時，應該要提早告知員工 ...瀏覽：1239
勞基法資遣費計算公式的相關文章
勞基法資遣費計算公式的相關公司資訊
勞基法資遣費計算公式的相關商品
瀏覽：872
日期：2025-04-27
『勞基法 』 這個可能人人都聽過，但不見得人人都清楚。 『勞工』：謂受雇主雇用從事工作獲致工資者 ... 只要是老闆開口叫你走人，你都可以跟老闆申請遣散費 ......
瀏覽：1415
日期：2025-04-25
勞基法遣散費,新制勞基法遣散費,勞基法遣散費相關規定,勞基法遣散費計算,勞基法遣散證明單,勞基法/遣散,新制勞基法,資遣費,新制勞基法勞基法遣散費分成兩種 ......
瀏覽：1168
日期：2025-05-01
一、 保險費之計算方式係先計算每一被保險人個別應繳金額，再彙計為投保單位應繳總額，即按被保險人投保薪資、保險費率及分擔比例分別計算被保險人及投保單位應繳之勞工保險普通事故保險費及職業災害保險費、就業保險保險費，各分項保險費均 ......
瀏覽：641
日期：2025-04-30
勞工保險費之計算方式 係 先計算每一被保險人個別應繳金額，再彙計為投保單位應繳總額，即按被保險人 投保薪資、保險費率 及 分擔比例 分別計算被保險人及投保單位應繳之 勞工保險普通事故保險費 及 職業災害保險費、就業保險保險費，各分項保險 ......
瀏覽：447
日期：2025-04-28
退休金試算 專區 退休金試算專區 退休金相關網頁 行政院勞工委員會 勞工保險局 (含國民年金 ... 0.5個月之平均工資，最高以發給6個月平均工資為限。擁有新舊兩制的勞工，資遣費分二段計算，舊制年資依勞基法標準計算（每年1個月），新制依勞退條例 ......
瀏覽：664
日期：2025-04-28
1.事業單位適用勞基法與否有什麼區別? 自己 1999-02-25 23:00:37 今天開張先自問自答一番: 請問事業單位適用勞基法與否有什麼區別? 答覆： 大哉問!簡單的說最重要的區別在於適用勞基法後,僱主要解雇勞工受有限制矣!未適用勞基法的事...
瀏覽：1135
日期：2025-04-29
... 已會銜發布「勞資會議實施辦法」，明定需要組成之人員、費用由資方出、應討論那些事項等 ... 法定工時的加班，如果時薪100元，上班7.5小時，則7.5~8小時之間之給付，屬當事人約定；9~10小時，依勞基法第24條第1款給133元，11~12小時，要給167元 ......
瀏覽：796
日期：2025-05-02
員工如果簽了自願離職證明，勞工的權益會受到什麼影響？ ... ➀ 非自願離職。 ...
不過，雖然法律沒有規定，雇主可以和勞工自行約定試用期，只是試用期的規定仍
必須 ......
網友正在看
熱門 iphone 文章
![[蘋果急診室] 不想小孩上色情網站 電腦玩太久，請洽蘋果 OSX「分級保護控制」服務！](https://www.iarticlesnet.com/pub/img/article/68633/1425118823677_xs.jpg)
![[蘋果急診室] 隨身攜帶的小暗房：iOS 內建相片 App 讓你隨身簡易修圖免煩惱！](https://www.iarticlesnet.com/pub/img/article/68589/1423826533775_xs.jpg)
熱門 旅遊美食 文章
