search:網路資遣通報相關網頁資料
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![資遣通報 - 臺北市政府勞動局]()
www.bola.taipei.gov.tw1依14條要求公司作資遣，是否需要作資遣通報？2013-6-20; 2請問我已經申請資遣通報，而當資遣通報內的內容有錯誤或是異動，要做更正可以嗎？該如何提出更正 ...瀏覽：1113 -
![臺北市就業服務處 資遣通報]()
www.eso.taipei.gov.tw臺北市政府勞工局就業服務處LOGO. 首頁 · 網站地圖 ... 資遣通報. RSS訂閱. 共1筆資料. 1資遣通報2014-5-2. 共1筆資料. 回頁首; 回上一頁. 當script無法執行時可 ...瀏覽：655
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瀏覽：366
日期：2024-05-24
被資遣員工之實際勞務提供地若為臺北市、新北市、臺中市之雇主請連結下列網址： ... 自102年6月5日起透過本系統辦理資遣通報事務，視為同步向地方主管機關及 ......
瀏覽：1227
日期：2024-05-25
1, 公司資遣員工通報名冊, 營利事業統一編號： 公司登記地址： ... 打字員, 公司解散, 900525, 是, 否, 242, 台北縣新莊市XX路X號X樓, 27287038, 參考範例. 7. 8 ... 24, 臺北市政府勞工局(地址：11008臺北市信義區市府路1號5樓北區，電話：27287037-8)....
瀏覽：1292
日期：2024-05-27
詳細內容： 就業服務法第33條規定 雇主資遣員工時，應於員工離職10日前，將被資遣員工之姓名、性別、年齡、住址、電話、擔任工作、資遣事由及需否就業輔導等事項，列冊通報當地主管機關及公立就業服務機構。...
瀏覽：544
日期：2024-05-30
2012年9月10日 - 資遣通報 依法應於資遣員工離職10日前列冊通報實際勞務提供地主管機關及公立就業服務機構 「法源依據」： 依就業服務法第33條規定： 「雇主資遣 ......
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日期：2024-05-26
勞動部勞動力發展署. 資遣通報系統操作手冊. 雇主版. 版本v1.2. 中華民國102年06月27日. 1. 1. 目的. 2. 系統作業流程. 2.1資遣通報作業流程. 2.2雇主資遣通報作業 ......
瀏覽：920
日期：2024-05-29
法律諮詢家有上百位熱心的律師，免費為資遣提供建議與諮詢，還可以看到資遣的案件怎麼解決，法律保障你的權益，讓專業為你做到最好。...
瀏覽：968
日期：2024-05-26
2014年5月2日 - 次序. 問與答. 1、. 要如何辦理通報資遣名冊？ A：. 您可採書面郵寄通報或線上通報兩種方式：. 1.採書面通報方式，請於填妥「資遣員工通報名冊」後， ......
瀏覽：414
日期：2024-05-25
這一問題也是大家所討論的重點，在某主管機關勞資問答中提到：『若員工到職未滿 10 日，即無法勝任工作而被資遣，雇主是否應辦理資遣通報？如須通報，因無法於 10 日前辦理，那麼該於何時通報？』。其解答為：需按照其就服法第三十三條 ......
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