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日期:2025-04-29
(邀稿) 徐仁輝 摘要 如何將績效評估資訊運用於預算決策上,係成功推動所謂新績效預算制度的關鍵所在。本文首先探討績效評估與績效預算所面臨的共同問題 ......
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日期:2025-04-25
Word實務運用班-排版精華,大幅提升工作效率 成功英文簡報技巧 實務班 產業專案管理 實戰研習班 玩出創新力>解開想像力的枷鎖 決策守門員>優質秘書/助理技能 ......
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日期:2025-05-01
缺點:考核的因素可能不周全 表12-2 圖表指標法表格之範例(p.350) 績效評估的方法: 絕對績效 逐項查核法 以員工實際行為為基礎,逐項加以評比。 ......
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日期:2025-04-27
圖 1 產品多樣性、製造彈性、環境不確定性與生產績效之一般關係圖 參、研究方法 為增加實證結果的可靠性,本研究在研究設計上具有數項不同於其他研究之處: 在實證模型方面,本論文首先以數學模型為基礎,提出各變數之間的關係式,之後配合實地 ......
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日期:2025-05-01
中部人力資源主管聯誼會 從企業生命週期談 高績效組織的人力資源管理 利百加管理顧問股份有限公司 總經理:戴秋芸 長期人資發展的觀點:人才=品牌而品牌=人才 企業生命週期診療理念 20個國家400個組織應用阿迪茲診療法,均獲極大成就 。...
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日期:2025-05-01
4 貳、文獻探討 一、資料包絡分析法之緣起 早期經濟學理論大多數以預設的生產函數求得生產可能曲線,以 評定組織的生產力;而於1957 年Farrell 透過數學規劃法,以「非預 設生產函數」代替慣用的「預設生產函數」求出效率前緣曲線,且依...
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日期:2025-04-28
成就感與歸屬感是人們樂在工作的原動力,做領導人要想激勵部屬士氣,就必須洞悉必並滿足部屬真正的需求。本課程將教導您如何學習領導,了解部屬的心理需求,重視他們的期望,關心他們、鼓勵不斷成長,激勵士氣,提高生產力。...