search:非自願離職證明公司影響相關網頁資料

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        ... 發現尋回,可否問解決方案?? 想問關於非自願離職證明書的作用在於哪裡?? 還有 對雇主的影響何在??
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      • www.laborlaw.com.tw
        退休金,歇業,領回,委任經理,勞資爭議,勞健保,人力資源,讀書會,勞基法 《人力資源勞工法律讀書會》已於102年1月正式上路,歡迎人資工作伙伴一起定期進修勞工法令課程。 受邀講授:《主管應備勞基法管理實務》、《人力資源勞工法律讀書會》及《人資 ...
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    日期:2024-05-16
    #1 野喵 於 2013/10/03 17:42 萊大, 基本上會在離職證明上搞你的公司, 有很多是不會管你多麼卑躬屈膝的. 要玩你就是玩你. 印象有兩條路可行, 一條是申請政府勞工單位調解要求重開, 調解不成可代開證明. 一條是告上法院....
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    日期:2024-05-13
    Q 本公司新進人員試用期三個月, 未通過試用期, 經公司通知, 則同意主動離職. 新進人員進來有簽立(試用期切結書). 該員要求公司開立非自願離職証明. 公司開立離職証明就可嗎. 還是一定要開立非自願離職証明, 此証明會對公司有影響嗎...
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    日期:2024-05-12
    如果被公司資遣,要如何因應 ? 以下共有六大點,供各位參考: 壹、請領失業給付 一、首先,請領失業給付的條件是: 1、非自願離職也就是你因為公司關廠歇業而離職,或是被公司給資遣的,手上有公司開立的離職證明書。...
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    日期:2024-05-15
    在公司服務多年,公司要縮減人力,但希望員工寫自願離職申請書,並口頭承諾如果員工簽署自願離職證明書,就可以領到年終獎金再離職。 員工一定要簽嗎?員工如果簽了自願離職證明,勞工的權益會受到什麼影響? 經濟部...
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    日期:2024-05-12
    後來進了公司,趁空檔我就直接去找主管提了非自願離職證明, 主管說他問過人資,沒辦法 ... 開這張證明對公司應該也沒什麼影響,為什麼不能幫我開? ..... simac:失業補助,就服站請我拿制式非自願離職書回去前公司 02/03 21:43....
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    日期:2024-05-14
    2013年8月10日 ... 這「離職證明書」又被稱為「服務證明書」,除非你是公務人員,要考 ... 法第十九條有 明文規定,員工離職,一旦向公司申請,公司不能不開立離職證明。...
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    日期:2024-05-17
    請於新北市政府就業服務中心網站(http://www.esc.ntpc.gov.tw)下載「雇主資遣員工資遣通報名冊」,詳填 ......
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    日期:2024-05-13
    員工試用期因不適任請他離開,公司依據「執行附保留終止權」,但他要求公司開立「 非自願離職證明」以供他申請失業補助,但公司非以勞基法第11條第5款為由故不具 ......