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  勞工退休金條例 - 行政院勞工委員會勞工保險局全球資訊網
  
  第十條勞工適用本條例之退休金制度後，不得再變更選擇適用勞動基準法之退休金規定。第十一條本條例施行前已適用勞動基準法之勞工，於本條例施行後，仍服務於同一事業單位而選擇適用本條例之退休金制度者，其適用本條例前之工作年資，應予 ...
  
  2025-12-14
  
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  財政部賦稅署資訊網
  
  :::103年02月06日臺北市 20 ~ 23 ‧您是第8275543位訪客署長簡介賦稅署沿革組織職掌交通資訊業務聯繫窗口行政院重大政策說明財政部賦稅署重要措施租稅更公平施政績效財政部主管法案修訂效益配合其他部會法案修訂效益
  
  2025-12-13
  
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勞動基準法第十四條第一項第六款的相關文章

勞動基準法第十四條第一項第六款的相關公司資訊

勞動基準法第十四條第一項第六款的相關商品

勞基法

日期：2025-12-13

為規定勞動條件最低標準，保障勞工權益，加強勞雇關係，促進社會與經濟發展，特制定本法；本法 ... 四、平均工資：謂計算事由發生之當日前六個月內所得工資總額除以該期間之總日數所得之金額。 ... 前項勞工名卡，應保管至勞工離職後五年。 .... 雇主應按其當月僱用勞工投保薪資總額及規定之費率，繳納一定數額之積欠工資墊償基金， ......

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法規條文 - 勞動部勞動法令查詢系統

日期：2025-12-12

勞動基準法(民國102 年12 月11 日修正) 有英譯法規 .... 資遣費之計算）雇主依前條終止勞動契約者，應依左列規定發給勞工資遣費：一、在同一雇主之事業單位繼續 ......

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勞工依法終止勞動契約的方式 | 張清浩律師的部落格

日期：2025-12-16

張律師您好您的這篇文章 2009年07月6日勞工依法終止勞動契約的方式有些問題我想在奇摩知識中發問，想聽聽更多人的意見就是關於您第3跟第4點 3.我建議，內容這樣寫比較好：因貴公司有勞動基準法第十四條第一項所訂各款之情形，本人依法不經預告 ......

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HR人采風聯誼會: 《勞動》雇主以無法勝任工作為由解雇勞工，自應依勞動基準法第 16 條 ...- yam天空部落

日期：2025-12-14

裁判字號： 98 年勞簡上字第 78 號案由摘要：給付預告工資等裁判日期：民國 99 年 03 月 17 日資料來源：司法院相關法條：民事訴訟法第 78、436-1、449 條（ 98.07.08 ）勞動基準法第 3、11、12、16 條（ 97.05.14）...

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勞動基準法有關解雇規定條文：

日期：2025-12-15

1.勞基法第24條雇主延長勞工工作時間者，其延長工作時間之工資依左列標準加給之 ... 12/14/2007 12:49:00 AM ......

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勞動基準法 (及其施行細則 ) 各縣市勞工行政網站

日期：2025-12-12

勞動基準法(及其施行細則) 各縣市勞工行政網站中華民國73.7.30總統華總一義字第一四六九號令制定公布全文八十六條中華民國85.12.27總統華總一義字第8500298370號令修正公布第三條；並增訂第30-1、第84-1、第84-2...

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勞動基準法 - 台北市物理治療生公會

日期：2025-12-16

第三十條勞工每日正常工作時間不得超過八小時，每週工作總時數不得超過四十八小時。前項正常工作時間，雇主經工會或勞工半數以上同意，得將其週內一日之正常工作時數，分配於其他工作日。其分配於其他工作日之時數，每日不得超過二小時。...

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勞動基準法施行細則

日期：2025-12-13

第二十三條本法第三十七條規定應放假之紀念日如左：一、中華民國開國紀念日(元月一日 ... 勞動基準法施行細則 Author 初聲弘 Last modified by 初聲弘 Created Date 5/2/2001 2:45:00 AM Company 輔大人事室 Other titles 勞動基準法 ......

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