search:勞基法勞退新制相關網頁資料

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        ... 15年規劃的勞保年金制度終於即將上路,相較於過去只能領取老年一次給付,新制可改選按月領,有人將它稱作「勞保新制 ... 退休金條例」辦理,只要上班族任職的公司在勞基法適用範圍內,公司就有義務提供這筆退休金。 勞退舊制的年資計算 ...
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      • www.bli.gov.tw
        2014年4月1日 ... 94年6月底前到職,且94年7月1日仍服務於同一事業單位之本國籍勞工,於94年7月 15日前可選擇適用勞退新制、舊制或暫不選擇,如暫不選擇者,則 ...
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    日期:2024-04-21
    退休金提撥率採固定費率,雇主負擔成本明確, 提撥率不得低於6%。 勞工負擔 勞工毋需 提撥。 ... 于泳泓,2005,「企業因應 ......
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    日期:2024-04-28
    因此,勞動基準法是保障勞工權益的重要條文。 認識勞動 ... 雇主不得預扣勞工工資做為違約金或賠償費用。...
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    日期:2024-04-23
    表單填寫實務作業,請參考『勞退新制企業主與勞工結清領回中信局專戶操作實務』課程 報名資訊 1. 上課時間 民國97年---0900~1700 六月份: 6/12(週四)(可加選填表班) 2. 學費優待 原價 每人5,000元(贈送上課專用講義書籍一本),提供茶點午餐請自理...
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    日期:2024-04-26
    一、勞退新舊制之比較 1. 何謂勞退舊制?何謂勞退新制? 2 種退休金制度有何不同? A: 勞退舊制是指適用勞動基準法 ( 以下簡稱勞基法 ) 的退休金制度,勞退新制則指適用勞工退休金條例 ( 以下簡稱勞退條例 ) 的退休金制度。...
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    日期:2024-04-24
    新舊制勞工退休金比較表. ... 確定提撥制. 雇主依每月薪資總額2%至15%提撥勞工 退休金準備金. 提 (撥) 繳. 雇主:勞工每月工資≧ ... 年資計算方式. 退休金之提繳年資  ......
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    日期:2024-04-24
    台灣勞工退休金制度,是中華民國(臺灣)的勞工退休金制度,1986年勞動基準法的 退休金制度(後來稱為勞退舊制)開始施行, ......
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    日期:2024-04-23
    項目, 舊制, 新制. 法源, 勞動基準法, 勞工退休金條例. 制度, 確定給付制, 確定提撥制. 提撥, 雇主依每月薪資總額2%至15%提 ......
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    日期:2024-04-26
    本退休金試算系統僅適用具有勞動基準法(舊制)工作年資之勞工,其退休金之 .... 2. 勞工個人退休金專戶試算表(勞退新制) ......