search:勞基法外勞相關網頁資料

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日期:2025-06-09
由於台灣經濟的高度發展,使得國人生活水平普遍提高,而隨著生活水平的提高,也 讓國人對工作形態的選擇與工作意願大幅 ......
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日期:2025-06-06
平均工資是資遣費、退休金、工資終結補償、殘廢補償、喪葬費補償及死亡補償的計算基礎,甚至主管機關也曾發布函釋表示,預告期間工資可依平均工資之標準來計算(註一),當平均工資越高時,前述法定給付金額也就跟著提高,致影響勞資雙方之權利 ......
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日期:2025-06-07
勞動部表示,受僱於個人之家事勞工是在家庭從事看護、照料家庭成員起居、處理 家務等工作,其工作形態、工作時間與休息時間與受僱於事業單位之勞工明顯不同, 且 ......
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日期:2025-06-05
2013年9月2日 ... (2), 外國人從事製造業、營造業等適用勞動基準法之行業者,如懷孕將受勞動基準法 保障,得要求雇主改調 ......
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日期:2025-06-05
2012年1月12日 ... 適用勞基法本、外勞除夕至初三放假配合政府假期放9天者2/4補上班今年春節假期公 部門由1月21日起至1 ......
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日期:2025-06-12
2014年11月18日 ... 目前在台工作的20多萬名家事外勞,至今仍不適用《勞基法》,台灣國際勞工協會今天 到勞動部抗議,指勞動 ......
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日期:2025-06-11
勞基法基本上不分國籍,只要是在臺合法聘僱的外籍勞工均適用; 因就業服務法規定 ,雇主聘僱外國人須訂立書面勞動契約, ......
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日期:2025-06-12
2013年4月23日 ... 不適用勞基法的家庭類外勞,薪資不需要按基本工資,薪資是否含膳宿也由勞雇雙方 自行協商(目前行情價 ......