search:勞基法2012最低薪資相關網頁資料

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    日期:2024-05-03
    2012年3月7日 - 明年元月更改勞基法後,又變成多少?2) 根據勞委會主委宣布:時薪115元,工作時數一週內不得超過30小時,不然就要變成月薪。 →明年元月開始 ......
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    日期:2024-04-28
    如果全時月薪勞工在法定每日工時上限八小時之外加班工作,勞委會說,加班工資仍依照勞基法 ... 例如,以月薪最低基本工資 一萬七千二百八十元計算,加班前兩小時時薪是七十二元加二十四元即九十六元,加班四小時內時薪七十二元加四十八元即 ......
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    日期:2024-04-26
    2012 年基本工資 將調漲 編著譯者: 陳瑞敏 出版日期: 2011.09 刊登出處: 台灣/理律法律雜誌雙月刊 ... 為規定勞動條件最低標準,保障勞工權益,加強勞雇關係,促進社會與經濟發展,特制定本法;本法未規定者,適用其他法律之規定。雇主與勞工所訂 ......
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    日期:2024-04-27
    2012年3月11日 - 請問2012最低薪資是多少?我最近去超商工作. .他說是拿月薪1個月1萬9 月休4天 然後每天8小時這樣算違法嗎?? 可是我換算下來每小時才91.5元也 ......
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    日期:2024-05-02
    雇主與勞工所訂勞動條件,不得低於本法所定之最低標準。勞委會於 2011 年 9 月 6 日公告修正基本工資每 ......
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    日期:2024-04-30
    因為學校需要作做業,所以可有給我一些資料相關於最低薪資的算法? 最低薪資的算法-應依勞基法正名為基本工資 這個問題有A簡單的、B複雜的與C全盤的回答方式 A其計算如下: 依勞基法之規定員工的薪資不得低於政府規定的基本工資,而基本工資每年 ......
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    日期:2024-05-01
    有鑑於二代健保於 102 年 1 月 1 日上路,目前 103 年 1 月底前須要將補充保費明細上傳或寄書面給健保局,客戶方面已經有相當多的諮詢電話,未確保貴單位權益,中華勞基將在 1/20(一)、1/21(二) 及 1/24(台中) 開二代健保相關課程以及明細申報部分,有問題 ......
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    日期:2024-04-28
    請問一下101年的勞工最低薪資調於勞基法中是否有調整,調整的有內容中有那些和去年的不同,因為公司現在的人事及薪資計算有所 ... 發問時間:, 2012-01-02 10:54:14 ... 還有一個問題就是時薪,日薪,月薪是最低定在多少錢才算是合於勞基法的規定?...