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日期:2025-05-09
勞委會:颱風假非勞基法規定之休假日雇主可不給薪,新聞頁,北美新浪網 ... 勞委會表示,因颱風來襲而停止上班,並非勞動基準法所定的「休假日」。但勞工如 ......
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日期:2025-05-11
有關於勞基法定義一般小企業放假與颱風假給薪與否 不知道應該要去引用那一段法規及條文 在於一般小企... ... 你可以參考勞委會的解釋令 當遇到颱風假 ......
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日期:2025-05-06
發表新問題 回覆問題, 中小企業法律諮詢 ... 您好:如果我6/17-1/11前往澳洲打工度假,公司告知我留職停薪,勞健保放公司.但我2/5回公司續職 ... 公司給我明細,勞保.健保.勞工退休金投保.須自付全額. 我想請問專業人士.如公司留職停薪....
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日期:2025-05-11
2008年10月1日 - 勞委會:颱風假非勞基法規定之休假日雇主可不給薪. 勞委會表示,因颱風來襲而停止上班,並非勞動基準法所定的「休假日」。 但勞工如確實因為天災 ......
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日期:2025-05-07
2008年9月30日 - 勞委會表示,因颱風來襲而停止上班,並非勞動基準法所定的「休假日」。但勞工如確實因為天災而未出勤,雇主不得視為曠工,或強迫以事假處理, ......
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日期:2025-05-04
在勞基法所有條文中,並無提及有關颱風過境停止上班是否給薪的規定,不過在民國 ... 員工颱風假當日薪資,優於勞基法及解釋令的措施,員工高高興興,當然沒有問題。 ... 歸責於勞雇雙方,同時颱風停工也不是勞基法規定的「有給休假日」,所以,颱風 ......
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日期:2025-05-05
2013年7月13日 ... 勞團也痛批,政府只立法讓公務員放颱風假,他們年年向勞委會爭取勞工無條件颱風
假,但「主管單位卻只 ......
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日期:2025-05-06
勞動基準法第32 條(雇主延長工作時間之限制及程序)雇主有使勞工在正常工作時間以外工作之必要者,雇主 ......