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時薪制工讀生仍有適用勞基法職場包青天求職安全求職工具聯合人力網
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日期：2024-05-09
而觀光旅館業所雇用的勞工為適用勞基法的工作者，勞工如有延長工作時間，公司應
依勞基法第24條規定加給工資。以時薪制基本工資為例，加班費計算方式為加班在 ......看更多
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