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104人資學院專刊
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日期:2024-06-01
許多員工離職調查的結果顯示,員工離職的原因跟薪資關係並不大,反而是管理者之
領導風格與其對待部屬的方式成為員工離職最主要的原因,尤其是管理者之溝通 ......看更多