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日期:2025-04-28
計算公式 雇主提繳金額=月提繳工資/30×提繳天數×雇主提繳率 個人自願提繳金額=月提繳工資/30×提繳天數×個人自願提繳率 計算原則 「提繳天數」係自勞工到職開始提繳之日起計算至離職停止提繳日止,每月均以30日計算。...
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日期:2025-04-29
想知道由公司投保, 或個人至公會投保, 在費用及權益有何不同. 在這裡將 "勞工保險局保險費繳款單相關說明事項" 列入 (條例置於本於末), 作為參考. ~~~~~ ......
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日期:2025-04-27
勞保費率表2013 負擔金額表 級 數 投保 級距 勞保費 健保費 合計 備註 本人 負擔 雇主 負擔 本人 負擔 雇主 負擔 本人 負擔 雇主 負擔 1 18,780 338 1,183 277 941 615 2,124 102 ......
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日期:2025-04-26
2014年4月11日 ... 受僱勞工之雇主或所屬機構僱用員工不滿5人,或其行業屬性不是勞工保險強制加保
對象而未參加勞保,僅 ......
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日期:2025-04-23
2013年10月28日 ... 保險費之計算、繳納、查詢及補單 ... 受僱於一定雇主之勞工及在政府登記有案之職業
訓練機構接受訓練者,或實際從事勞動之雇主(即 ... 自願參加職業災害保險者(已
領取勞保老年給付及年逾65歲已請領其他社會保險養老給付者,再 ......
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日期:2025-04-26
2011年5月30日 ... 公司的負責人薪資級距在43900健保為:43900*5.17%-55=2215那勞保的部分是
怎麼算呢....
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日期:2025-04-27
勞工保險普通事故及就業保險合計之保險費分擔金額表 (本表自103年1月1日起實施,雇主應負擔勞保(含就業保險)及健保費用以及職業災害保險費率,本校103.1.1起需負擔之職業災害保險+上下班災害費率同前一年度金額:投保薪資*0.09%)...
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日期:2025-04-22
2013年12月31日 ... 一、, 保險費之計算方式係先計算每一被保險人個別應繳金額,再彙計為投保單位應
繳總額,即按被保險人投保薪資、保險費率及分擔比例分別計算被 ......