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![跳槽不告而別，小心吃官司 - Welcome to Career Media]()
media.career.com.tw美杏擔心3個月之後才能離職，可能工作機會不再；又擔心逕行離職，需面臨鉅額求償 ，到底該如何是好？ ... 雇主若違反《勞基法》第16條有關預告期間的規定，逕行解雇 員工，將被主管機關處以2,000元以上、2萬 ...瀏覽：612 -
![離職前的預告幾天才正確 - 痞客邦PIXNET]()
takamai.pixnet.net雇主縱然未於預告期間內批准請辭，但並不影響離職的效力，至於離職何時生效，勞 基法並無明文規定，應以預告期間的屆滿 ...瀏覽：516
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離職天數勞基法的相關公司資訊
![Re: [職場] 提離職卻被說要一個月前提... - 看板CareerLady - 批踢 ...](https://www.iarticlesnet.com/pub/img/site/s_30.jpeg)
瀏覽：1380
日期：2024-04-24
當初我在小傳產未滿一年提離職，副總說公司規定要一個月前提出， 我只有淡淡說
一句： 勞基法規定未滿 ......
瀏覽：1475
日期：2024-05-01
之前台積電爆發勞資糾紛之後，中央社報導台積電在四月取消無薪假，不過 ... 之前台積電爆發勞資糾紛之後，中央社報導台積電在四月取消無薪假，不過"台積電指出，由於經濟情勢基本面仍沒有顯著改善，因此公司對於成本控制仍不敢鬆懈，人事凍結等 ......
瀏覽：468
日期：2024-05-01
(1020104原建 1021009新增)儘管大環境景氣不佳，對於盤算著農曆春節後轉職的人來說，現在已進入了最後倒數階段。當你開始認真思考人生舞台的下一步時，除了找到新伯樂外，更重要的是，如何在離職過程中，避免橫生枝節，做到漂亮離職安全上任的法律 ......
瀏覽：1039
日期：2024-04-24
若你也打算於農曆春節前後進行轉職，除了祝福你順利轉換職涯舞台，找到新伯樂外
，更重要的是，勞資雙方如何於勞工離職的過程中，好聚好散，避免衍生後續的法律 ......
瀏覽：1239
日期：2024-04-29
特休假算法相關情報,本站搜羅了特休假算法,勞基法特休假算法,excel特休假算法,特休假算法對照表相關情報,找特休假算法必看！...
瀏覽：405
日期：2024-04-24
a885勞動法律網／ 劉明盛 員工就職 2 年，於三月底離職，去年特休假有 7 天，員工想在 3 月份將 7 天特休假分次請完，可以嗎？特休假應該平均在 1-12 月請，我只做到 3 月，所以只能請 3/12(也就是 1.5 天) 嗎？公司是否應照給 7 天特休假？...
瀏覽：703
日期：2024-04-27
於是小弟跟B公司說明須10天後方可拿到離職證明並且延後報到但隔天A公司表示人
資那邊以勞基法第15條規定小弟的年資須提前20天告知，但這樣會讓小弟來不及 ......
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日期：2024-04-25
假如我這月只做半個月就離職該領的薪水應該是一 全薪除2還是二 (全薪)/一個月應該的工作天數(週休2日所以實際應 該的工作天數是20 日)=日薪 日薪再乘以實際工...
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