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本校實施績效面談參考資料（行政同仁部份）
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日期：2025-04-27
2.績效面談結果及平時記錄表 ，均為辦理年終考績重要依據，請勿等閒視之，若於主管評核後，對主管之審評意見，有不同看法或其他期望，尤其是擬學習成長之項目，惠請客觀、中肯地陳敘勿須保留，俾供主管參酌並協助同仁成長 ......看更多
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