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日期:2025-04-22
該日出勤8小時內不計入每月加班46小時範圍,(勞動基準法第37條、第38條、 ... 本系統係以四捨五入計算之概算值,僅供參考,詳細正確加班費,請依實際個案計算。...
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日期:2025-04-26
用人單位安排勞動者工作超出了標準工作時間,或者休息日、法定假日安排勞動者工作的都視為加班。按照《勞動法》規定,凡是用人單位安排職工加班的,不管該單位是實行計時工資制度還是計件工資制度,都應當按照法律...
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日期:2025-04-27
張律師您好: 看完您的「論勞工之加班費請求權一文」(http://www.lex.idv.tw/?p=4408),對於假日加班費如何計算,仍感困惑;直至看到您與milo回應的部分,才恍然大悟。 您於對milo回覆中提及「勞工只在假日工作半天(例如一個上午),其實還是可以自由支配 ......
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日期:2025-04-23
審稿——朱瑞陽(普華商務法律事務所律師,現任台北縣勞資協調發展協會常務理事) 關於小米所提加班費如何計算的問題,以勞動基準法第24條加班工資之計算標準規定,雇主一旦延長勞工工作時間,工資得依下列標準計算:...
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日期:2025-04-24
首頁 · 勞基相關 · 勞工保險 加班費計算(一) ... 應稅加班費。 目前屬於免稅加班費的範圍主要是依勞動基準法第32條,每月加班時數在46小時內免稅,超過的時數應稅:...
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日期:2025-04-27
加班費支給 標準 及規定事項 行政院 77.11.12. 臺 (77) 人政肆字第四0七0一號函 行政院 91.9.3 ... 支給 標準 ......
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日期:2025-04-22
雇主延長勞工工作時間者,其延長工作時間之工資依左列 標準 加給之: 一 延長工作時間在二小時以內者,按平日每小時工資額加給 ... ......