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日期:2025-05-03
而業績獎金的計算,一般視實際業績額的百分比、點數,或進銷貨價差而定。業績獎金計算制度 的規劃,關係到業務人員領取獎金的難易與多寡,自然也會影響到人員招募、業務推廣甚至是公司整體的營運,不得不慎! 我們對於業務薪資獎金 ......
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日期:2025-05-04
獎金制度的規劃與設計 如何妥適規劃企業生產、業務、研發及後勤單位的獎金制度?獎金制度該如何與薪酬制度整合,以達到激勵與留才效果?又該如何衡量以配合公司財務並符合公平原則?本課程特別邀請訊連科技人力資源部首席顧問 蘭堉生老師,以 ......
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日期:2025-05-03
chun000 wrote: 查稅有獎金好啊。不然...(恕刪) 警察消防員也都比照業務量來發獎金意下如何? 領納稅錢的通通改成跟民間業務員一樣沒業績吃自己如何?...
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日期:2025-05-04
獎金制度的規劃與設計如何妥適規劃企業生產、業務、研發及後勤單位的獎金制度?
獎金制度該如何與薪酬制度整合,以達到激勵與留才效果?又該如何衡量以配合 ......
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日期:2025-05-07
獎金制度的規劃與設計如何妥適規劃企業生產、業務、研發及後勤單位的獎金制度?
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日期:2025-05-08
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日期:2025-05-07
獎金制度和公司的薪酬制度應該如何配合,以達到組織內對員工的激勵和留才的效果
?獎金制度又該如何設計以符合公平原則?本課程協助您了解企......
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日期:2025-05-05
公司業務人員的業績好壞,直接影響公司的營收與利潤。如何設計業務人員的獎金,
是每一個公司負責人最頭痛的問題。而其他非業務人員的獎金制度又應如何設計,以
......