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360度考核法_互动百科
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日期：2025-11-13
360度考核法又称为全方位考核法，最早被英特尔公司提出并加以实施运用。该方法
是指通过员工自己、上司、同事、下属、顾客等不同主体来了解其工作绩效，过评论 ......看更多
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